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1. corporate management
/ˈkɔːpərət ˈmænɪdʒmənt/
【企业管理】
词性：名词短语(n.)
解析：统筹公司运营、人员、资源的整套体系，写作核心词
例：Scientific corporate management improves operational efficiency greatly.
科学的企业管理大幅提升运营效率。
2. corporate culture
/ˈkɔːpərət ˈkʌltʃə(r)/
【企业文化】
词性：名词短语(n.)
例：A positive corporate culture boosts employees’ sense of belonging.
积极的企业文化增强员工归属感。
3. corporate vision
/ˈkɔːpərət ˈvɪʒn/
【企业愿景】
词性：名词短语(n.)
例：The corporate vision guides all staff toward the same long-term goal.
企业愿景指引全体员工朝着同一个长期目标前进。
4. corporate mission
/ˈkɔːpərət ˈmɪʃn/
【企业使命】
词性：名词短语(n.)
例：The company’s corporate mission focuses on sustainable development.
这家企业的使命聚焦可持续发展。
5. core value
/kɔː ˈvæljuː/
【核心价值观】
词性：名词短语(n.)
例：Integrity and innovation are the core values of this enterprise.
诚信与创新是这家企业的核心价值观。
6. organizational structure
/ˌɔːɡənaɪˈzeɪʃənl ˈstrʌktʃə(r)/
【组织结构】
词性：名词短语(n.)
例：A flat organizational structure speeds up internal communication.
扁平化组织结构加快内部沟通效率。
7. flat management
/flæt ˈmænɪdʒmənt/
【扁平化管理】
词性：名词短语(n.)
例：Many tech firms adopt flat management to reduce redundant levels.
很多科技公司采用扁平化管理，减少冗余层级。
8. hierarchical management
/ˌhaɪəˈrɑːkɪkl ˈmænɪdʒmənt/
【层级化管理】
词性：名词短语(n.)
例：Traditional factories usually apply strict hierarchical management.
传统工厂一般实行严格的层级化管理。
9. departmental division
/ˌdiːpɑːtˈmentl dɪˈvɪʒn/
【部门划分】
词性：名词短语(n.)
例：Clear departmental division avoids overlapping work.
清晰的部门划分避免工作重叠。
10. human resource management (HRM)
/ˈhjuːmən rɪˈsɔːs ˈmænɪdʒmənt/
【人力资源管理】
词性：名词短语(n.)
例：Human resource management covers recruitment, training and assessment.
人力资源管理涵盖招聘、培训与绩效考核。
11. talent development
/ˈtælənt dɪˈveləpmənt/
【人才培养】
词性：名词短语(n.)
例：Excellent enterprises attach great importance to talent development.
优秀企业高度重视人才培养。
12. staff training
/stɑːf ˈtreɪnɪŋ/
【员工培训】
词性：名词短语(n.)
例：Regular staff training helps workers update professional skills.
定期员工培训帮助职员更新专业技能。
13. performance appraisal
/pəˈfɔːməns əˈpreɪzl/
【绩效考核】
词性：名词短语(n.)
例：Fair performance appraisal motivates employees to make progress.
公平的绩效考核激励员工进步。
14. incentive mechanism
/ɪnˈsentɪv ˈmekənɪzəm/
【激励机制】
词性：名词短语(n.)
例：A sound incentive mechanism links salary with work performance.
完善的激励机制将薪资与工作表现挂钩。
15. salary bonus
/ˈsæləri ˈbəʊnəs/
【绩效奖金】
词性：名词短语(n.)
例：Hard-working employees can get generous salary bonuses every year.
勤恳的员工每年能拿到丰厚绩效奖金。
16. welfare benefit
/ˈwelfeə ˈbenɪfɪt/
【员工福利】
词性：名词短语(n.)
例：Complete welfare benefits improve staff satisfaction and loyalty.
完善的员工福利提升员工满意度与忠诚度。
17. internal communication
/ɪnˈtɜːnl kəˌmjuːnɪˈkeɪʃn/
【内部沟通】
词性：名词短语(n.)
例：Smooth internal communication lowers the risk of misunderstanding.
顺畅的内部沟通降低误会发生的概率。
18. cross-department cooperation
/krɒs dɪˈpɑːtmənt kəʊˌɒpəˈreɪʃn/
【跨部门协作】
词性：名词短语(n.)
例：Large projects rely heavily on cross-department cooperation.
大型项目高度依赖跨部门协作。
19. management efficiency
/ˈmænɪdʒmənt ɪˈfɪʃnsi/
【管理效率】
词性：名词短语(n.)
例：Digital office tools effectively raise overall management efficiency.
数字化办公工具有效提升整体管理效率。
20. cost control
/kɒst kənˈtrəʊl/
【成本管控】
词性：名词短语(n.)
例：Strict cost control guarantees stable corporate profits.
严格成本管控保障企业利润稳定。
21. risk management
/rɪsk ˈmænɪdʒmənt/
【风险管理】
词性：名词短语(n.)
例：Enterprises need mature risk management to cope with market changes.
企业需要成熟的风险管理应对市场变动。
22. corporate strategy
/ˈkɔːpərət ˈstrætədʒi/
【企业战略】
词性：名词短语(n.)
例：The board of directors is responsible for drawing up corporate strategy.
董事会负责制定企业战略。
23. sustainable operation
/səˈsteɪnəbl ˌɒpəˈreɪʃn/
【可持续经营】
词性：名词短语(n.)
例：Nowadays most enterprises pursue long-term sustainable operation.
如今多数企业追求长期可持续经营。
24. innovation culture
/ˌɪnəˈveɪʃn ˈkʌltʃə(r)/
【创新文化】
词性：名词短语(n.)
例：An innovation culture encourages staff to propose new ideas bravely.
创新文化鼓励员工大胆提出新想法。
25. teamwork spirit
/ˈtiːmwɜːk ˈspɪrɪt/
【团队精神】
词性：名词短语(n.)
例：The company promotes teamwork spirit in all daily work.
这家公司在日常工作中倡导团队精神。
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26. sense of belonging
/sens əv bɪˈlɒŋɪŋ/
【归属感】
词性：名词短语(n.)
例：Team building activities strengthen employees’ sense of belonging.
团建活动增强员工归属感。
27. team building
/tiːm ˈbɪldɪŋ/
【团建】
词性：名词短语(n.)
例：Monthly team building eases work pressure and improves relations.
每月团建缓解工作压力、改善人际关系。
28. transparent management
/trænsˈpærənt ˈmænɪdʒmənt/
【透明化管理】
词性：名词短语(n.)
例：Transparent management ensures fairness among all employees.
透明化管理保障全体员工公平。
29. employee participation
/ɪmˈplɔɪiː pɑːˌtɪsɪˈpeɪʃn/
【员工参与管理】
词性：名词短语(n.)
例：Employee participation in decision-making optimizes corporate plans.
员工参与决策优化企业方案。
30. decision-making process
/dɪˈsɪʒn ˈmeɪkɪŋ ˈprəʊses/
【决策流程】
词性：名词短语(n.)
例：A scientific decision-making process reduces operational mistakes.
科学的决策流程减少经营失误。
31. leadership
/ˈliːdəʃɪp/
【领导力】
词性：名词(n.)
例：Excellent leadership can unite the whole team to overcome difficulties.
出色的领导力能够凝聚全队克服困难。
32. supervisor
/ˈsuːpəvaɪzə(r)/
【主管；中层管理者】
词性：名词(n.)
例：A good supervisor balances task targets and staff emotions.
优秀主管平衡工作目标与员工情绪。
33. board of directors
/bɔːd əv daɪˈrektəz/
【董事会】
词性：名词短语(n.)
例：The board of directors monitors the company’s overall operation.
董事会监督公司整体运营。
34. corporate ethics
/ˈkɔːpərət ˈeθɪks/
【企业道德；商业伦理】
词性：名词短语(n.)
例：Strict corporate ethics prevent illegal and improper business acts.
严谨的企业道德杜绝违规商业行为。
35. integrity
/ɪnˈteɡrəti/
【诚信】
词性：名词(n.)
例：Integrity is the foundation of long-term corporate development.
诚信是企业长久发展的根基。
36. staff loyalty
/stɑːf ˈlɔɪəlti/
【员工忠诚度】
词性：名词短语(n.)
例：Respectful management and good benefits greatly lift staff loyalty.
人性化管理与优厚福利大幅提升员工忠诚度。
37. human-oriented management
/ˈhjuːmən ˈɔːrientɪd ˈmænɪdʒmənt/
【人性化管理】
词性：名词短语(n.)
例：Human-oriented management respects every employee’s personal needs.
人性化管理尊重每位员工的个人需求。
38. corporate brand image
/ˈkɔːpərət brænd ˈɪmɪdʒ/
【企业品牌形象】
词性：名词短语(n.)
例：Healthy corporate culture shapes a positive corporate brand image.
健康的企业文化塑造良好企业品牌形象。
39. internal regulation
/ɪnˈtɜːnl ˌreɡjuˈleɪʃn/
【内部规章制度】
词性：名词短语(n.)
例：All workers must abide by the company’s internal regulations.
全体员工必须遵守公司内部规章制度。
40. performance target
/pəˈfɔːməns ˈtɑːɡɪt/
【业绩目标】
词性：名词短语(n.)
例：Each department is assigned clear annual performance targets.
每个部门都会分配清晰的年度业绩目标。
41. resource allocation
/rɪˈsɔːs ˌæləˈkeɪʃn/
【资源分配】
词性：名词短语(n.)
例：Reasonable resource allocation maximizes corporate output.
合理资源分配实现企业产出最大化。
42. corporate cohesion
/ˈkɔːpərət kəʊˈhiːʒn/
【企业凝聚力】
词性：名词短语(n.)
例：Harmonious corporate culture strengthens corporate cohesion.
和谐企业文化增强企业凝聚力。
43. downsizing
/ˈdaʊnsaɪzɪŋ/
【企业缩编；精简人员】
词性：名词(n.)
例：Some enterprises carry out downsizing to cut operating costs.
部分企业通过缩编削减运营成本。
44. talent retention
/ˈtælənt rɪˈtenʃn/
【人才留存】
词性：名词短语(n.)
例：Competitive salaries and promotion channels help talent retention.
有竞争力薪资与晋升渠道利于留住人才。
45. promotion channel
/prəˈməʊʃn ˈtʃænl/
【晋升通道】
词性：名词短语(n.)
例：Sound promotion channels give young employees room to grow.
完善晋升通道给年轻员工成长空间。
46. standardized management
/ˈstændədaɪzd ˈmænɪdʒmənt/
【标准化管理】
词性：名词短语(n.)
例：Manufacturing factories widely adopt standardized management.
生产工厂普遍实行标准化管理。
47. corporate social responsibility (CSR)
/ˈkɔːpərət ˈsəʊʃl rɪˌspɒnsəˈbɪləti/
【企业社会责任】
词性：名词短语(n.)
例：Fulfilling corporate social responsibility improves public reputation.
履行企业社会责任提升公众口碑。
48. communication channel
/kəˌmjuːnɪˈkeɪʃn ˈtʃænl/
【沟通渠道】
词性：名词短语(n.)
例：Open communication channels let employees voice opinions freely.
开放沟通渠道让员工自由发表意见。
49. execution ability
/ˌeksɪˈkjuːʃn əˈbɪləti/
【执行力】
词性：名词短语(n.)
例：High execution ability ensures strategies can be put into practice.
强执行力保证战略落地实施。
50. corporate identity
/ˈkɔːpərət aɪˈdentəti/
【企业认同感】
词性：名词短语(n.)
例：Consistent core values build strong corporate identity among staff.
统一核心价值观在员工心中建立强烈企业认同感。
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